Você acha difícil dispensar um funcionário que trabalha duro? Se SIM, aqui estão três dicas sobre como despedir alguém de quem você gosta e não se sentir culpado. Quando as pessoas trabalham, geralmente ficam felizes. Eles ficam igualmente felizes quando o trabalho em questão vem com um bom salário.
No entanto, há momentos em que as coisas podem não sair da maneira que o empregador deseja e a única opção que resta é demitir a pessoa. Isso pode não ser fácil quando o funcionário é alguém de quem você gosta. Você pode contratar alguém que saiba as coisas que você deseja que sejam feitas ou com quem você tenha um relacionamento pré-existente antes do emprego. Agora, imagine que você não está satisfeito com as contribuições do funcionário e está mandado para demitir a pessoa.
Ao demitir alguém de quem você gosta, você deve obedecer as regras estabelecidas para não perder o sono por causa de nada. Aqui estão algumas das maneiras pelas quais você pode fazer isso com eficácia, de modo que possa se separar em paz, sem que nenhum de vocês se sinta mal, mas esperançoso sobre o que virá a seguir.
3 dicas sobre como despedir alguém de quem você gosta e não se sentir culpado
1. Tenha um motivo genuíno
Uma das maneiras mais fáceis de se sentir culpado e desconfortável ao demitir alguém é quando você não tem um bom motivo para demitir a pessoa. Portanto, se você precisar demitir um funcionário de sua preferência, certifique-se de que os motivos apresentados são genuínos o suficiente.
2. Tenha uma conversa franca com a pessoa
Não há motivo para rodeios com a verdade. Uma das razões pelas quais as pessoas despedem seus funcionários é quando precisam fazer alguma reestruturação na empresa e nos negócios. É por isso que você precisa falar com o funcionário que deseja demitir e fazer com que ele veja para onde a empresa está se encaminhando no futuro próximo e como eles podem não se encaixar no quadro geral caso permaneçam.
3. Deseje-lhes o melhor
Depois de permitir que eles participem do novo empreendimento e de como você não precisaria mais dos serviços deles, torna-se realmente vital desejar o bem da pessoa. Certifique-se de que ambos se separem em paz e não de maneira amarga.