O que é um diretor externo
Um diretor externo é um membro do conselho de diretores de uma empresa que não é funcionário ou acionista da empresa. Os diretores externos recebem uma taxa de retenção anual na forma de dinheiro, benefícios e / ou opções de ações. Os padrões de governança corporativa exigem que as empresas públicas tenham um certo número ou porcentagem de conselheiros externos em seus conselhos.Em teoria, conselheiros externos têm maior probabilidade de fornecer opiniões imparciais.
Um diretor externo também é conhecido como “diretor não executivo”.
QUEBRANDO Diretor Externo
Em teoria, os conselheiros externos são vantajosos para a empresa porque têm menos conflito de interesses e podem ter uma visão geral diferente dos membros internos. A desvantagem dos conselheiros externos é que, por estarem menos envolvidos com as empresas que representam, podem ter menos informações sobre as quais basear suas decisões e menos incentivos ao desempenho. Além disso, os conselheiros externos podem enfrentar responsabilidades financeiras se ocorrer um julgamento ou acordo que não seja totalmente coberto pela empresa ou seu seguro. Isso ocorreu em ações coletivas contra a Enron e a WorldCom.
Os membros do conselho com vínculos diretos com a empresa são chamados de “diretores internos”. Podem ser membros da alta administração ou executivos de uma empresa, bem como qualquer pessoa ou entidade que possua mais de 10% das ações com direito a voto de uma empresa.
Diretores externos e o exemplo da Enron
Os conselheiros externos têm a importante responsabilidade de defender suas posições com integridade e proteger e ajudar a aumentar a riqueza dos acionistas. No caso da Enron (conforme mencionado acima), muitos acusaram os diretores externos da empresa de serem negligentes em sua supervisão da Enron. Em 2003, os querelantes e o Congresso acusaram os diretores externos da Enron de permitir que o ex-CEO da empresa, Andrew S. Fastow, fechasse negócios que criaram um conflito de interesse significativo com os acionistas enquanto ele elaborava um plano para fazer a empresa parecer ter uma base financeira sólida, apesar do fato de que muitas de suas subsidiárias estavam perdendo dinheiro.
Diretores Externos e Governança Corporativa
Como o exemplo da Enron mostrou, é importante definir e apoiar políticas claras de governança corporativa para mitigar o risco de tal fraude. A governança corporativa é um sistema abrangente de regras que controlam e dirigem uma empresa. Esse protocolo equilibra os interesses das várias partes interessadas de uma empresa, incluindo acionistas, administração, clientes, fornecedores, financiadores, governo e comunidade. Também auxiliam a empresa a atingir seus objetivos, oferecendo planos de ação e controles internos para medição de desempenho e divulgação corporativa.